近期公司、各基層單位、各黨支部相繼開展以案促改警示教育活動(dòng)，我深受觸動(dòng)。每每想到這發(fā)生在身邊的真實(shí)案例，確實(shí)讓人痛惜，也無(wú)時(shí)無(wú)刻告誡自己，在日常工作中要守好底線，廉潔從業(yè)，不以惡小而為之，無(wú)論有官職沒官職、或官大官小，都應(yīng)該敬畏崗位，敬畏手中的權(quán)利。
我們通過新聞報(bào)道也能看到，有一些人原本是學(xué)術(shù)水平高的奮斗青年，卻為了一些蠅頭小利而被別人牽著鼻子走，因沒有守住人生第一次底線而追悔莫及；也有一些領(lǐng)導(dǎo)干部說一套做一套，開會(huì)時(shí)講的頭頭是道，表決心鏗鏘有力，生活中卻欲望膨脹，利用手中的權(quán)利接受恩惠，嘗到了不勞而獲的甜頭，久而久之，便越陷越深，迷失了自己，觸犯了法律，失去了前程和自由，也讓自己的親人臉上蒙羞。想想這些，真是心酸，黨和人民賦予的權(quán)利，卻沒有利用職權(quán)很好的為人民謀發(fā)展、謀幸福。
俗話說：“預(yù)防大于治療”，企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)尤為如此。廉潔教育應(yīng)常態(tài)化。定期不定期推行廉潔教育、廉潔文化進(jìn)車間、進(jìn)班組，時(shí)刻敲警鐘、凈化心靈，讓大家堅(jiān)定理想信念，從思想上杜絕腐敗，牢固樹立不敢腐、不能腐、不想腐的意識(shí)。同時(shí)我們個(gè)人也要自覺構(gòu)筑“腐化變質(zhì)”的防線。制度建設(shè)推進(jìn)應(yīng)常態(tài)化，把權(quán)利關(guān)進(jìn)制度的籠子，不斷完善制度，堵塞漏洞，并做好制度執(zhí)行情況的自查。紀(jì)律監(jiān)督檢查應(yīng)常態(tài)化。紀(jì)檢監(jiān)督組織部門要充分發(fā)揮職權(quán)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查力度，盯緊薄弱環(huán)節(jié)，筑牢安全底線。
我想，作為公司一員，不管是領(lǐng)導(dǎo)干部還是普通員工，我們?cè)趥€(gè)人利益面前，在權(quán)錢誘惑面前，能否保持清醒的頭腦，能否依法依規(guī)辦事，這就要求我們每個(gè)人應(yīng)“不忘初心、牢記使命”，增強(qiáng)與腐敗斗爭(zhēng)精神，政治上自覺、行動(dòng)上自覺、立足本職崗位，切實(shí)維護(hù)好公司利益和形象。（行政人事部 黃鳥）
