在安全環(huán)保工作日益受到重視的背景下，物流中心積極響應(yīng)公司號召，以“四不傷害月”活動為契機，全面展開了一場涵蓋教育引導(dǎo)、制度執(zhí)行與隱患治理的全方位安全管理實踐，旨在推動全員形成“四不傷害”的共識，確保生產(chǎn)環(huán)境持續(xù)穩(wěn)定、安全順行。
夯實安全文化根基，廣泛宣傳，營造氛圍
物流中心嚴(yán)格遵循“四不傷害月”活動要求，精心籌備啟動儀式，通過主題簽名活動正式拉開活動帷幕。此后，充分利用板報、LED屏、釘釘群、微信群等多元媒體平臺，大力傳播安全知識與活動資訊，引導(dǎo)干部明晰職責(zé)、職工恪守規(guī)程，著力營造深入人心的安全文化氛圍。
織密安全防護網(wǎng)，法規(guī)學(xué)習(xí)，提升素養(yǎng)
物流中心組織全員系統(tǒng)學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》《陜西省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)，以及陜煤集團安全生產(chǎn)相關(guān)管理制度，著力提升員工的安全生產(chǎn)意識、法律法規(guī)意識和遵章守規(guī)能力。同時，通過對行業(yè)內(nèi)典型事故案例的深度剖析，使員工深刻理解他人事故的警示意義，將他人之鑒內(nèi)化為己身之警，觸動內(nèi)心，強化自我保護意識。
精準(zhǔn)打擊風(fēng)險源，案例警示，弘揚正氣
物流中心積極挖掘并表彰員工在生產(chǎn)作業(yè)中成功避免事故或有效阻止事故擴大的正向事跡，通過班前會和班組安全活動予以分享，以此激發(fā)全員主動參與風(fēng)險防控的積極性，合力塑造“四不傷害”的良好安全生態(tài)。物流中心嚴(yán)格執(zhí)行“三違”檢查機制，對違反安全規(guī)定的行為嚴(yán)懲不貸，同時鼓勵員工相互監(jiān)督、及時舉報，共同維護安全有序的工作環(huán)境。
齊心協(xié)力保安全，現(xiàn)場會診，閉環(huán)整改
物流中心以作業(yè)現(xiàn)場為安全工作的主戰(zhàn)場，堅持“責(zé)任全覆蓋，監(jiān)管無盲區(qū)、隱患零容忍”的原則，大力強化隱患排查治理與現(xiàn)場安全管控。創(chuàng)新性地將常規(guī)安全檢查升級為現(xiàn)場會診模式，管理人員扎根一線，現(xiàn)場傳授安全知識，以檢查發(fā)現(xiàn)問題、以整改推動教學(xué)，實現(xiàn)查、學(xué)、改的良性循環(huán)。物流中心還建立健全了隱患排查治理制度，對車輛運輸、有限空間、非常規(guī)作業(yè)等高風(fēng)險環(huán)節(jié)實施重點檢查，確保隱患發(fā)現(xiàn)、整改、驗證形成閉環(huán)管理，有力筑牢安全防線。
物流中心憑借其扎實有效的安全管理工作，生動詮釋了“干群共畫‘同心圓’、齊心協(xié)力保安全”的精神風(fēng)貌，充分彰顯了對安全生產(chǎn)工作的高度重視與堅定信念。展望未來，物流中心將持續(xù)深化安全文化建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行各項安全制度，精準(zhǔn)化解安全隱患，攜手全體員工共同守護企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展的康莊大道。（物流中心 李寧波）
