陜鋼漢鋼公司青年干部培訓(xùn)班（二期）于3月17日在陜理工開(kāi)班，目前培訓(xùn)歷程已過(guò)半。公司青年干部培訓(xùn)是加快推進(jìn)青年人才隊(duì)伍建設(shè)的有效舉措，是打造“百年陜鋼”重要載體，是推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量穩(wěn)定發(fā)展的中堅(jiān)力量，意義重大而深遠(yuǎn)。培訓(xùn)，是一種學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的方式，是提高個(gè)人綜合素質(zhì)的最有效手段。作為一名基層管理人員，我有幸參加了此次培訓(xùn)，也從培訓(xùn)中感受到自身的局限和不足以及學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性。通過(guò)培訓(xùn)并結(jié)合前幾次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)歷程，將自己的幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)與大家分享：
一、學(xué)習(xí)要從被動(dòng)向主動(dòng)轉(zhuǎn)變，克服思想上的惰性
由于上班中各項(xiàng)工作比較多，自己總是借口忙忙忙而放松學(xué)習(xí)，即使學(xué)習(xí)了，也只是膚淺的學(xué)習(xí)，這實(shí)際上是學(xué)習(xí)上懶惰的表現(xiàn)，是學(xué)習(xí)主觀能動(dòng)性不夠。通過(guò)此次培訓(xùn)，使我感受到在集團(tuán)公司迅猛發(fā)展的當(dāng)前，加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性、必要性和緊迫性。特別是為了跟上公司形勢(shì)發(fā)展的要求，我們每個(gè)人必須積極主動(dòng)地接受新理念、學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能，這樣才能不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì)，更好地完成各項(xiàng)工作。
二、學(xué)習(xí)要從零碎向系統(tǒng)轉(zhuǎn)變，將專業(yè)技術(shù)和專業(yè)管理融會(huì)貫通，才能提高自身的綜合能力
作為一名基層管理人員，不但需要具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，而且還應(yīng)有一定的專業(yè)管理能力。當(dāng)今冶金前沿技術(shù)、新知識(shí)及新信息層出不窮，需要學(xué)習(xí)的方面和內(nèi)容很多，涉及面很廣，如果在學(xué)習(xí)上零打碎敲，很難提高整體的專業(yè)素質(zhì)。只有結(jié)合自己本職工作，對(duì)專業(yè)知識(shí)進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，在此基礎(chǔ)上結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)，掌握相應(yīng)的專業(yè)管理知識(shí)，才能使自身的綜合能力得到較快提升，更好的服務(wù)于企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
三、學(xué)習(xí)應(yīng)將理論與實(shí)踐相結(jié)合，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)
此次學(xué)習(xí)不僅使我的眼界更加寬闊，還使我自己的知識(shí)面得到了進(jìn)一步拓展。幾位專家教授通過(guò)言傳身教，深入淺出的講解，讓我充分認(rèn)識(shí)到只有拓寬知識(shí)面，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，才能跳出思維定勢(shì)，改變自己傳統(tǒng)的一些思維習(xí)慣，建立起創(chuàng)新理念，拓展思維視角，用新的創(chuàng)新思維方法創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，迎刃而解生產(chǎn)過(guò)程的實(shí)際問(wèn)題。
通過(guò)此次培訓(xùn)，不但使我的知識(shí)得到了進(jìn)一步的豐富和充實(shí)，而且轉(zhuǎn)變了我的學(xué)習(xí)態(tài)度，為后續(xù)學(xué)習(xí)積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。在今后的工作中，我將結(jié)合公司“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會(huì)，按照主題思想總要求，“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)”，找出自身的差距，明確努力的方向。立足本職、忠誠(chéng)履職，用業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)公司的培養(yǎng)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。（煉鋼廠 周詳）
