今年以來(lái)，燒結(jié)廠(chǎng)始終堅(jiān)持“一切為了陜鋼發(fā)展，一切為了員工幸福”的企業(yè)宗旨，把辦實(shí)事、解民憂(yōu)、暖人心作為“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，聚焦職工急、難、盼、愁問(wèn)題，讓職工幸福有“溫度”，讓企業(yè)關(guān)愛(ài)有質(zhì)感。
小小心意，把幸福“含”在嘴里
節(jié)假日期間默默堅(jiān)守在崗位的職工們，他們?yōu)榱松a(chǎn)忙不停歇，默默堅(jiān)守，執(zhí)著奉獻(xiàn)，燒結(jié)廠(chǎng)為了讓堅(jiān)守在崗位的職工也能感受到家的溫暖，每逢節(jié)假日，都會(huì)送來(lái)自燒結(jié)廠(chǎng)這個(gè)大家庭的“溫暖愛(ài)意”。為不斷提升職工滿(mǎn)意感、幸福感，女工會(huì)將溫情送到每個(gè)班組、每個(gè)崗位，有餃子、湯圓、月餅等等……“只要職工想得到，我們就盡最大努力辦到。”燒結(jié)廠(chǎng)女工主任張琴說(shuō)道。職工捧在手里的餃子也好，湯圓也好，這都是一種歸屬感，真是含在嘴里有溫度，暖在心里是幸福。
貼心舉措，把幸福“捧”在手里
俗話(huà)說(shuō)：“一九二九不出手，三九四九冰上走，這個(gè)天干活，手都變成‘凍梨’了。”
“哎呀，你別著急，等會(huì)就有人給咱送姜湯，喝上一口暖暖的姜湯，暖的你渾身上下熱得冒煙。”兩個(gè)維修工正打趣說(shuō)著，便看見(jiàn)有人提著水壺走上前來(lái)送姜湯。進(jìn)入冬季，隨著氣溫驟降，為增強(qiáng)職工免疫力，該廠(chǎng)工會(huì)給各車(chē)間發(fā)放了各式各樣的驅(qū)寒茶料，干姜、甘草、生姜、紅棗、紅糖……將一杯“甘草干姜湯”和“暖心紅糖水”送至檢修現(xiàn)場(chǎng)、一線(xiàn)崗位，溫暖又貼心。
用心傾聽(tīng)，讓幸福“暖”在心里
“讓每位員工在這里找到歸屬感，是燒結(jié)廠(chǎng)一直以來(lái)所追求和奮斗的目標(biāo)。”該廠(chǎng)工會(huì)主席張軍杰走到哪都會(huì)給大家吃個(gè)“定心丸”。近年來(lái)，該廠(chǎng)始終堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，以職工溫馨小家、快樂(lè)文體激發(fā)職工活力，強(qiáng)化技能提升。拉近與職工的距離，最有效的方法就是暢通與員工之間的溝通橋梁。因此，該廠(chǎng)定期組織開(kāi)展“廠(chǎng)長(zhǎng)接待日”“三級(jí)談心”等活動(dòng)，積極聽(tīng)取廣大基層員工的意見(jiàn)和建議，幫助協(xié)調(diào)解決來(lái)自各方的問(wèn)題和困惑。同時(shí)，及時(shí)把握青年群體的思想動(dòng)態(tài)，為其搭建心理輔導(dǎo)平臺(tái)，幫助青工解決心里“壓力”。截至目前，該廠(chǎng)通過(guò)“面對(duì)面”互動(dòng)、“親情式”互動(dòng)、“角色”互換等方式，教育疏導(dǎo)300余人次。（燒結(jié)廠(chǎng) 楊麗）
