今年以來，生產管控中心狠抓職工安全素質提升、作業(yè)現場風險管控，盯緊安全管理重點工作、重要環(huán)節(jié)、關鍵崗位，持續(xù)夯實安全生產責任落實，及時防范化解各類安全風險，在生產一線形成了干事合力的熱情。
建好思想上的“加油站”
“管理干部要堅守安全生產底線，層層落實安全管理責任，常態(tài)化開展風險管控、隱患排查和安全督導工作，確保中心各項工作順利推進。”該中心負責人在安全例會上強調。
為從思想根源筑牢安全防線，該中心舉辦形式多樣、內容豐富的安全警示教育活動。在“安全生產微課堂”上，關鍵崗位及班組長分享安全知識和寶貴經驗，在交流中相互學習、共同提高，聚焦熔融金屬、危險化學品、非常規(guī)作業(yè)活動領域熱點難點問題，以接地氣的語言、鮮活的案例開展專題宣講，讓安全理念根植思想深處；在事故案例大討論環(huán)節(jié)，職工結合自身崗位，深入剖析事故原因，探討防范措施，真正做到以案為鑒、警鐘長鳴。
同時，中心紀檢監(jiān)察組織不定期開展領導值班帶班、走動管理等履職專項檢查，通過查問題、找隱患、盯整改，督促領導干部落實安全管控措施，提升安全管理實效。
寫好履職盡責“責任單”
抓而不緊等于不抓，抓而不實等于白抓……該中心構建常態(tài)化安全檢查機制，從職工精神狀況、作業(yè)審批、安全措施、設備管理等方面進行全面排查，通過現場體溫、技術比武等形式，及時了解職工安全應知應會、崗位職責、應急處置、標準化程序等掌握情況；嚴格執(zhí)行《危險作業(yè)管理制度》，明確危險作業(yè)現場安全管控要求，規(guī)范作業(yè)審批程序，對每日報備的危險作業(yè)由專人負責，對安全措施落實情況進行逐項檢查，超前預防和管控各類潛在隱患，結合生產區(qū)域現場和工作特點，找準定位，試試監(jiān)控。
此外，該中心還利用班前會開展警示教育活動，以“逢查必問、逢檢必考”的方式，對職工進行現場隨機提問和業(yè)務指導，不斷提升職工對應知應會知識的掌握和理解水平。
打好考核糾正“組合拳”
“各組室要勤下現場，堅決杜絕慣性思維定式，對于發(fā)現的違章、違紀行為要立即糾正、制止，從嚴從重處罰。”該中心黨支部書記強調。
嚴格按照班組制定的標準化百分競賽考評細則，對每名員工進行安全績效考評，并以每月月中和月末的班組安全活動為契機，對當月班組員工安全績效考評結果進行通報。同時，要求班組末位員工在班組活動中述職，并落實相關幫扶措施，班組長及以上管理人員認真幫助末位員工查找問題，針對性制定措施并積極改進，努力提升素質與技能水平。
同時，各級安全管理人員緊盯非常規(guī)作業(yè)、工藝技術、標準鉆作業(yè)，強化現場安全監(jiān)督，對薄弱環(huán)節(jié)、關鍵工序、變化管理進行寫實檢查，調度室加大重點工作督辦力度，每天下午通報當天重點工作完成情況，對未完成或推進緩慢的單位進行通報處罰，營造出積極向上的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。（生產管控中心 曹啟凡）
