如果用一句話來形容當(dāng)前的作風(fēng)改革攻堅戰(zhàn)那便是“深水行舟正奮楫”。這不，計量檢驗(yàn)中心測量科就緊盯中心總目標(biāo)，從標(biāo)準(zhǔn)器升級、技術(shù)技能對標(biāo)、人才培訓(xùn)等方面入手，主動作為、精準(zhǔn)施策，向管理要效益，全面提升測量窗口服務(wù)形象，盡職盡責(zé)當(dāng)好測量“服務(wù)員”。
員”們的效益妙招1.jpg "測量“服務(wù)員”們的效益妙招")
提升標(biāo)準(zhǔn)精度，向“精準(zhǔn)”要效益
“最大限度服務(wù)公司生產(chǎn)經(jīng)營，保障計量數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠。”這是中心測量科檢定員們常常掛在嘴邊、放在心上、落到實(shí)處的一句話。為切實(shí)有效保障衡器校驗(yàn)結(jié)果，該科室對實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)有的三相電能表檢定裝置進(jìn)行升級，將其精度等級由之前的0.1級升級為0.05級，校檢項(xiàng)目在增加直流電流表以及電壓表的校檢能力，滿足了使用要求的同時，為校檢結(jié)果的準(zhǔn)確性提供了有力保障。同時，通過及時引入便攜式變送器檢測手操泵，在有效解決了生產(chǎn)現(xiàn)場測量問題的同時，消除了在線運(yùn)行設(shè)備無法拆卸校驗(yàn)的弊端，確保了能源計量設(shè)備的準(zhǔn)確運(yùn)行。
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對標(biāo)先進(jìn)降成本，向“數(shù)字”要效益
在降成本方面，該科室也有兩把“刷子”。通過聚焦中心“我為企業(yè)降本增效獻(xiàn)一計、出一策、干一事”活動主題，全員集思廣益，不斷挖掘成本潛能，結(jié)合公司生產(chǎn)現(xiàn)場校檢需求，目前已建立企業(yè)最高計量標(biāo)準(zhǔn)13項(xiàng)，年可節(jié)約設(shè)備校檢費(fèi)用近200萬元。不僅如此，結(jié)合近年來外檢經(jīng)驗(yàn)，該科室檢定/校準(zhǔn)技術(shù)人員立足本職，在校檢費(fèi)用上深挖潛力，向管理要效益，根據(jù)陜西省計量院收費(fèi)的計費(fèi)方式，量身打造出一套符合公司的外檢方案——《陜鋼集團(tuán)漢中鋼鐵有限責(zé)任公司2022年外檢設(shè)備檢定、校準(zhǔn)合同》，除強(qiáng)制檢定的計量器具需要出具檢定報告外，其余設(shè)備均按照生產(chǎn)需求，制定了相應(yīng)的計量要求，且校檢方式由之前的檢定改為校準(zhǔn)，減少了冗余點(diǎn)的校檢，全年可節(jié)省外檢費(fèi)用5萬余元。
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培育人才強(qiáng)根基，向“管理”要效益
為跟上中心計量專業(yè)人才隊伍建設(shè)，打造一支技術(shù)型、復(fù)合型、知識型人才梯隊，該科室充分利用降本增效工作，通過崗位創(chuàng)新、修舊利廢等對檢校驗(yàn)工作量化考核，以競爭環(huán)境帶動競爭氛圍，讓人才更快發(fā)揮作用，以提高工作效率為最終目的，以“檢定一專多能”為最終目標(biāo)，建立競爭機(jī)制并與個人績效掛鉤，深入激發(fā)全員追趕超越熱情，真正為“想干事、會干事”的員工提供干事平臺，進(jìn)而加快人才隊伍建設(shè)，保證計量人才工作呈現(xiàn)隊伍不斷壯大、素質(zhì)明顯提高的良好態(tài)勢。（計量檢驗(yàn)中心 郭偉）
